Kuvioitu tausta

DISC-sertifikaatit

Markkinat tunnustavat International DISC Instituten sertifikaatit DISC-menetelmäkoulutuksen standardiksi

DISC-hopeasertifikaatti
DISC-diplomien jakotilaisuus

DISC-tunnustus

DISC-diplomit ja -sertifikaatit

International DISC Institute takaa DISC-koulutuksen laadun ja luotettavuuden kattavan sertifiointijärjestelmän avulla. Sitoutuminen huippulaatuun näkyy instituutin tarjoamissa neljässä sertifiointitasossa.

Toisin kuin perinteiset oppilaitokset, InterDISC ei tarjoa kursseja. Se keskittyy sertifioimaan koulutusta, jota tarjoavat ammattilaiset ja yritykset, jotka ovat validoineet kurssinsa huolellisesti instituutissamme.

Tämä toimintatapa varmistaa, että DISC-koulutusta hakevat saavat opetusta, joka täyttää InterDISCin asettamat korkeimmat laatu- ja vaikuttavuusvaatimukset.

Instituutin DISC-sertifikaatit kattavat eritasoisia koulutusohjelmia. InterDISC ylläpitää vankkaa viitekehystä, joka vaalii DISC-menetelmän periaatteita ja edistää jatkuvaa oppimista ja ammatillista kehittymistä.

Järjestelmä vahvistaa DISC-koulutuksen uskottavuutta ja luotettavuutta, ja lisäksi se antaa opiskelijoille varmuuden siitä, että heidän opintojaan ohjaavat alan korkeimmat laatuvaatimukset.

Kuvioitu tausta

DISC-sertifikaattien tasot

Henkilökohtaiset DISC-diplomit ja -sertifikaatit

DISC-koulutuksen tunnustusjärjestelmämme koostuu lähtötasosta (pronssisinetti), johon ei sisälly sertifiointia, sekä neljästä sertifiointitasosta (hopea- ja timanttisinetin välillä).

DISC-pronssisinetti

Pronssisinetti

DISC-KIELEN ASIANTUNTIJA

DISC-kielen ja sen elämässä ja työssä soveltamisen asiantuntija, joka ymmärtää DISC-menetelmän ja sen keskeiset osa-alueet

DISC-hopeasinetti

Hopeasinetti

SERTIFIOITU DISC-KÄYTTÄYTYMISANALYYTIKKO

Syvällinen DISC-menetelmän tuntemus: menetelmän rakenteen ymmärtäminen, sen soveltaminen työelämässä sekä kaavioiden ja raporttien edistynyt tulkinta

DISC-kultasinetti

Kultasinetti

SERTIFIOITU KULTATASON KÄYTTÄYTYMISANALYYTIKKO

DISC-teorian ja -käytännön edistynyt asiantuntija, jolla on laaja kokemus asiakaspalautteen antamisesta, pätevyys kouluttaa pronssi- ja hopeatason DISC-kieltä ja toimia muiden mentorina

DISC-platinasinetti

Platinasinetti

SERTIFIOITU PLATINATASON KÄYTTÄYTYMISANALYYTIKKO

DISC-menetelmän edistäjä ja levittäjä sekä edistynyt kouluttaja, jolla on syvällinen tietämys menetelmästä ja sen yhdistämisestä muihin henkilöstöhallinnon työkaluihin. DISC-pohjaisten ohjelmien luominen

DISC-timanttisinetti

Timanttisinetti

SERTIFIOITU TIMANTTITASON KÄYTTÄYTYMISANALYYTIKKO

Uusien DISC-sovellusalueiden kehittäminen sekä teoreettiset, tieteelliset ja tekniset edistysaskeleet DISC-teoriassa ja -menetelmässä

DISC-pronssisinetti

Pronssisinetti

DISC-kielen asiantuntija

Pronssisinetti on lähtötaso. Tähän tasoon ei sisälly sertifiointia, mutta siitä saa tunnustusdiplomin ja pronssisinetin. Pronssitaso on edellytys hopeasertifikaatin saamiselle. Monet tunnustettujen oppilaitosten kurssit tarjoavat pronssi- ja hopeasinetin samalla kurssilla.

Vaatimukset

  • •Vähintään 8 opetustuntia
  • •Opettajana kultatason tai ylemmän tason sertifioitu tai hopeasertifikaatin haltija kultatason sertifioidun mentoroinnissa
  • •Instituutin verkkokokeen läpäiseminen (määräaika 30 päivää)
  • •Koemaksujen maksaminen

Mitä se sisältää?

  • •Ihmisen käyttäytymisen ymmärtäminen
  • •Käyttäytymisen ja muun ihmisen toiminnan eron ymmärtäminen
  • •Sen ymmärtäminen, mitä DISC on ja mitä se ei ole
  • •Tekijöiden ominaisuuksien ymmärtäminen
  • •DISC-käyttäytymiskielen tulkitseminen
  • •Käyttäytymisprofiilien ymmärtäminen
  • •Kyky soveltaa DISC-kieltä arjessa henkilökohtaisella ja ammatillisella tasolla

Mihin se antaa pätevyyden?

  • •DISC-kielen soveltaminen arjessa
  • •DISC-kielen soveltaminen ammatillisessa työssä
  • •DISC-kielen soveltaminen coaching-prosesseissa
  • •DISC-mallin soveltaminen valmennusprosesseissa (coaching, urheilu, ravitsemus jne.)
  • •Eteneminen hopeasertifikaattiin

Kenelle se on tarkoitettu?

  • •Kaikkien alojen ja tasojen ammattilaisille
  • •Henkilöstöhallinnon ammattilaisille
  • •Henkilöstöhallinnon konsulteille
  • •Liike- ja elämänvalmentajille
  • •Kouluttajille ja mentoreille
  • •Terapeuteille, neuvojille ja opettajille
  • •Urheiluvalmentajille ja ravitsemusterapeuteille
  • •Myyntipäälliköille ja myyntiedustajille
DISC-hopeasinetti

Hopeasinetti

Sertifioitu DISC-käyttäytymisanalyytikko

Hopeatason sertifikaatti antaa valmiudet soveltaa DISC-menetelmää ammattimaisesti henkilökohtaisessa elämässä ja perheessä sekä tarvittavat työkalut raporttien tulkintaan ja valmennustyöhön.

Vaatimukset

  • •Pronssisertifikaatti, tai kurssi sisältää pronssikurssin sisällön
  • •Vähintään 8 opetustuntia tai 16 opetustuntia, jos kurssi sisältää pronssikurssin sisällön
  • •Opettajana kultatason tai ylemmän tason sertifioitu
  • •Instituutin verkkokokeen läpäiseminen (määräaika 30 päivää)
  • •Koemaksujen maksaminen
  • •Instituutti pidättää oikeuden validoida sertifikaatit kolmen vuoden välein

Mitä se sisältää?

  • •Kaavioiden laatiminen
  • •Kaavioiden analysointi
  • •Yhdistelmäprofiilit
  • •Epätavalliset profiilit
  • •Oireelliset profiilit
  • •DISC henkilöstöhallinnossa

Mihin se antaa pätevyyden?

  • •Omien DISC-pohjaisten kurssien luominen
  • •Profiilien ja raporttien tulkinta
  • •DISC-raportin palautteen antaminen asiakkaalle
  • •DISC-pohjaisten konsultointiohjelmien luominen ja toteuttaminen
  • •DISC-mallin integrointi coaching-prosesseihin
  • •DISC-mallin käyttö rekrytoinnissa ja kehittämisessä

Kenelle se on tarkoitettu?

  • •Henkilöstöhallinnon ammattilaisille
  • •Henkilöstöhallinnon konsulteille
  • •Liike- ja elämänvalmentajille
  • •Kouluttajille ja mentoreille
  • •Terapeuteille, neuvojille ja opettajille
  • •Urheiluvalmentajille ja ravitsemusterapeuteille
DISC-kultasinetti

Kultasinetti

Sertifioitu kultatason DISC-analyytikko

International DISC Instituten kultatason sertifikaatti osoittaa edistynyttä DISC-teorian ja -käytännön osaamista. Tämä arvostettu pätevyys kertoo laajasta kokemuksesta asiakaspalautteen antamisessa sekä kyvystä kouluttaa muita pronssi- ja hopeatason DISC-osaamiseen. Kultatason sertifioidut toimivat myös mentoreina ja ohjaavat kollegoitaan ymmärtämään ja soveltamaan DISC-periaatteita tehokkaasti.

Vaatimukset

  • •Kultasertifikaatin hakijalla on oltava kultatason tai ylemmän tason mentori, joka valvoo sertifiointiprosessia
  • •Vähintään 50 Feedback Badges (FEB) -merkkiä
  • •Vähintään 80 Teaching Badges (TEB) -merkkiä
  • •Vähintään 12 Training Badges (TRB) -merkkiä
  • •Instituutin verkkokokeen läpäiseminen (määräaika 60 päivää)
  • •Koemaksujen maksaminen
  • •Kultasertifikaatin tilauksen ensimmäinen vuosi sisältyy koemaksuihin (ei vuosimaksua ensimmäisenä vuonna)
  • •Instituutti pidättää oikeuden validoida sertifikaatit kolmen vuoden välein

Mihin se antaa pätevyyden?

  • •”Endorsed by Interdisc” -sinetin käyttö millä tahansa kurssilla aiheesta riippumatta, kun kurssi sisältää DISC-menetelmän elementtejä, ilman ennakkohyväksyntää (ei oikeuta myöntämään osallistujille InterDISC-sertifikaattia)
  • •Hopeatason sertifiointikurssien opettaminen
  • •Metallisen kultamerkin (”Gold Badge”) saaminen

Kenelle se on tarkoitettu?

  • •Henkilöstöhallinnon ammattilaisille
  • •Henkilöstöhallinnon konsulteille
  • •Liike- ja elämänvalmentajille
  • •Kouluttajille ja mentoreille
DISC-platinasinetti

Platinasinetti

Sertifioitu platinatason DISC-analyytikko

Vaatimukset

  • •Kultatason suorittaminen
  • •Voimassa oleva DISC-harjoittajan lisenssi
  • •Platina-analyytikon kokeen läpäiseminen
  • •25 analysoidun todellisen tapauksen portfolion toimittaminen
  • •40 tunnin ohjattu harjoittelu
  • •Sertifiointi vähintään kolmeen edistyneeseen DISC-työkaluun
  • •Ammattietiikan koulutuksen suorittaminen
  • •Osaamisen ylläpitäminen vuosittaisella täydennyskoulutuksella

Mitä se sisältää?

  • •Edistynyt monitasoinen analyysimenetelmä
  • •Organisaatiokonsultoinnin tekniikat
  • •Kulttuurin diagnosointityökalut
  • •Räätälöityjen kehitysohjelmien suunnittelu
  • •Ryhmäkäyttäytymisen ennakoiva analyysi
  • •DISC-mallin yhdistäminen muihin menetelmiin
  • •Edistyneet fasilitointistrategiat
  • •Edistynyt ammattieettinen viitekehys

Mihin se antaa pätevyyden?

  • •Organisaatioiden vanhempi DISC-konsultti
  • •Yritysten kehitysohjelmien suunnittelija
  • •Kulttuurin muutosprosessien fasilitaattori
  • •DISC-sertifioitu johdon coach
  • •Huipputiimien analyytikko
  • •DISC-analyytikoiden mentori

Kenelle se on tarkoitettu?

  • •Kokeneille organisaatiokonsulteille
  • •Johdon ja johtajuuden coacheille
  • •Organisaation kehittämisen johtajille
  • •Kulttuurimuutoksen fasilitaattoreille
  • •Ammattilaisille, joilla on laaja DISC-kokemus
  • •Huipputiimien johtajille
DISC-timanttisinetti

Timanttisinetti

DISC-mestari

International DISC Instituten timanttitason sertifikaatti on DISC-teorian ja -sovelluksen huippusaavutus. Se merkitsee ainutlaatuista roolia uusien DISC-sovellusalueiden kehittämisessä, ja siihen kuuluvat teoreettiset, tieteelliset ja tekniset edistysaskeleet. Timanttitason ammattilaiset tunnetaan uraauurtavista ansioistaan, jotka rikastuttavat ja kehittävät merkittävästi DISC-menetelmää ja sen käytännön sovelluksia eri aloilla.

Timanttisertifikaatti myönnetään instituutin omasta ehdotuksesta.

Kuvioitu tausta

Merkit

Etene DISC-sertifioinnissasi

Kultatason ja sitä ylempien DISC-sertifikaattien saaminen edellyttää kullekin sertifiointitasolle määritetyn merkkimäärän hankkimista.

Palautemerkki

Palautemerkit

Saat merkin jokaisesta tunnista, jonka käytät palautteen antamiseen arvioitavalle hänen raportistaan, raportin tulosten tai DISC-tulosten, kuten tehtäväprofiilien, ryhmäkaavioiden tai muiden, selittämiseen (esimerkiksi henkilöstöhallinnon asiakkaille). Toisin sanoen 1 tunti vastaa 1 merkkiä.

Opetusmerkki

Opetusmerkit

Jokaisesta tunnista, jonka käytät DISC-menetelmän opettamiseen muille, joko varsinaisilla DISC-kursseilla (kuten pronssitaso), muiden kurssien DISC-moduuleissa tai DISC-pohjaisilla kursseilla (joissa DISC on keskeinen elementti), kuten DISC-pohjaisella myyntikurssilla, saat 1 merkin, jos kurssi tai moduuli käsittelee nimenomaan DISC-mallia, ja puoli merkkiä, jos DISC on keskeinen elementti mutta ei kurssin pääaihe.

Koulutusmerkki

Koulutusmerkit

Jokainen saamasi koulutustunti, joka käsittelee nimenomaan DISC-aiheita tai niiden soveltamista eri aloille, vastaa 1 merkkiä. Jokaisesta 10 tunnista koulutusta, joka helpottaa DISC-mallin soveltamista, kuten coaching-, viestintä-, tiiminrakennus- tai palautekoulutusta, saat 1 merkin.

Puhujamerkki

Puhujamerkki

Jokainen DISC-aiheinen artikkeli, joka julkaistaan kirjoittajasta riippumattomassa mediassa, vastaa yhtä merkkiä (henkilökohtaisten blogien artikkeleita ei hyväksytä).

    DISC-sertifioinnit | InterDISC | International DISC Institute