Apasionada de la metodología DISC por su contribución a la calidad de las relaciones interpersonales y la comunicación efectiva. Consultora experta en implementación de herramientas de evaluación y diagnóstico para dotar de máxima objetividad las decisiones en RRHH, definir, descubrir y desarrollar el talento, así como medir el retorno de la inversión en acciones de desarrollo y de bienestar.
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