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Requisitos de Formación

Tanto los cursos reconocidos por el Instituto, como los de compañías que desean acreditar los suyos, cada nivel de de reconocimiento debe satisfacer los siguientes requisitos.

"Reconocimiento Nivel Experto" (no certificado) debe incluir:

  • Un mínimo de 8 horas 
  • Impartido por un Analista Certificado
  • Comprensión de lo que es y no es el comportamiento y el DISC
  • Características detalladas de los 4 factores de comportamiento DISC
  • Perfiles natural, adaptado y auto-percibido
  • Comprensión y apreciación de los diferentes estilos DISC
  • Como "leer" los estilos DISC en los demás
  • Cómo nuestro propio estilo nos condiciona
  • Aplicación del DISC a la práctica laboral: Comunicación, ventas, servicio al cliente, liderazgo, equipos, etc.

"Certificación Nivel Analista" debe incluir todo lo de arriba, mas:

  • Impartido por un Certificado Analista Avanzado DISC
  • Interpretación de gráficas DISC 
  • Cómo dar feedback a gráficas e informes
  • Perfiles sintomáticos 
  • Perfiles inusuales
  • Interpretación de disparidad de perfiles
  • Fortalezas y debilidades en estilos
  • Proceso de modificiaón de conducta (DISC y desarrollo)
  • DISC en selección
  • DISC en trabajo en equipo
  • Perfiles de puesto
  • DISC y competencias laborales
  • DISC y liderazgo
  • DISC y ventas
  • DISC y roles de equipo
  • DISC mapas
  • Examen escrito

"Certificación Nivel Analista Avanzado" debe incluir todo lo de arriba, más:

  • Supervisado por un Analista Master Certificado
  • Una experiencia demostrada de al menos 100 horas en la interpretación o feedack de informes DISC
  • Haber impartido al menos 100 horas de cursos nivel experto con un mínimo de 100 estudiantes que han obtenido la Certificación de Experto
  • Haber participado como asistente o participante en al menos 3 cursos de certificación nivel Analista
  • Demostrar a través de artículos, presentaciones, estudios o investigación, un conocimiento avanzado en DISC
  • Tener un mentor DISC (Nivel Avanzado o Master) durante al menos un año que le de soporte y que escriba al finalizar el año una carta de recomendación
  • Demostrar que usa de forma activa y continuada la metodología DISC en su práctica profesional 
  • Una promoción activa de la metodología DISC

"Certificación Nivel Analista Master" debe incluir todo lo de arriba, más:

  • Una experiencia demostrable de al menos 500 horas en la interpretación o feedback de informes DISC
  • Haber impartido al menos 200 horas de cursos nivel experto con un mínimo de 200 estudiantes que han obtenido la Certificación de Experto
  • haber impartido al menos 20 cursos nivel analista con un mínimo de 200 estudiantes Certificados por el Instituto
  • Una experiencia demostrada en la investigación de la metodología y aplicación DISC
  • Haber desarrollado herramientas, aplicación o informes basados en DISC
  • Una tesis escrita

Todos los procesos de certificación a partir del nivel Analista son revisados por un comité del Instituto antes de ser acreditados

 


Si desea obtener alguna de nuestras certificaciones, por favor, contacte con nosotros indicándonos su Ciudad y País y le proveeremos con los cursos que nuestros asociados ofrecen en su área 

Si usted es un profesional con alta experiencia y conocimiento en DISC obtenidos fuera de la acreditación del Instituto, y quiere obtener nuestras certificaciones, por favor, contacte con nosotros para que podamos evaluar su caso para la obtención de nuestra certificación.

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